Publié par SYNTEF-CFDT

  Cfdt O S V RVB

COMPTE RENDU

DU COMITE TECHNIQUE MINISTERIEL
DU 28 OCTOBRE 2013 :
INSTRUCTION « MINISTERE FORT »

 

 

Nous n’allons pas reprendre tous les aspects de la réforme en cours, la CFDT a déjà indiqué la nécessité de faire évoluer le modèle de l’Inspection du travail ; la faire évoluer dans son organisation, dans la protection contre l’isolement qu’elle doit garantir à ses agents qui sont en souffrance depuis de nombreuses années, dans sa capacité à répondre aux attentes des salariés, y compris dans les TPE, dans les relations qu’elle a avec les partenaires sociaux et les autres administrations, quant aux réponses qu’elle doit pouvoir apporter aux grands problèmes sociaux tels que le travail illégal, les conditions de travail dégradées ou le chômage au travers du lien travail-emploi. Sans oublier les nouveaux moyens d’action qui doivent lui être attribués.

 

Mais au stade où nous en sommes de cette réforme, la CFDT veut relever un certain nombre de difficultés dans la mise en oeuvre de la réforme. Difficultés qui méritent des réponses de l’administration.

 

Sur le projet dans les régions et les territoires...

 

 

Pour lire la suite, cliquez ici

Pour lire le dossier synthétique CFDT sur la réforme, cliquez ici

 


 


Commenter cet article